SOSTENIBILIDAD

En Noatum tenemos el compromiso de trabajar y crecer como empresa de forma responsable y sostenible en el entorno donde operamos.

De esta forma, garantizamos un servicio de calidad a nuestros clientes, una gestión responsable de la cadena de proveedores y colaboradores, unas condiciones laborales que permitan el bienestar de nuestros empleados y, en definitiva, aportar valor a todos nuestros grupos de interés.

Actualmente estamos dando un paso adelante en términos de estrategia y cultura empresarial, integrando un enfoque ESG (Environment, Social, Governance) en todos nuestros ámbitos y actividades, extendiéndose de forma transversal en todas las áreas de negocio y niveles organizativos.

Descargar EINF 2020
Descargar EINF 2021
Descargar EINF 2022
Descargar EINF 2023
política de gestión de Noatum
compromiso con la seguridad en el trabajo
sistemas de gestión de calidad de Noatum
Compromiso Noatum con la calidad

POLÍTICA MEDIOAMBIENTAL

Noatum apuesta por la conservación y protección del medio ambiente como objetivo estratégico.

La Política Medioambiental de Noatum detalla los principios rectores que definen y orientan al Grupo en el desempeño medioambiental de nuestras actividades comerciales, reflejando, al mismo tiempo, la cultura ESG implementada en Noatum y que camina en línea con nuestra misión, visión y valores.

Descargar Política Medioambiental

 

Guía Buenos Hábitos Ambientales
Noatum ESG

Acciones ESG de Noatum

Este cambio cultural nos emplaza a asumir de forma progresiva unos compromisos voluntarios para la mejora social, ambiental y económica de nuestro entorno. A continuación mostramos las líneas actuales de trabajo de nuestro grupo, en referencia a las acciones ESG.

  • E (Environmental) Acciones relacionadas con la influencia de Noatum en el medio ambiente y nuestra capacidad para mitigar los riesgos asociados a nuestra actividad.

    ACCIONES “E” PLANIFICADAS y REALIZADAS EN 2019-2020:
    • Reducción y eliminación del consumo de plásticos en todos los centros de trabajo.
    • Cambio progresivo de los sistemas de iluminación a elementos con tecnología LED.
    • Concienciación en la reducción del consumo de papel en los centros de trabajo.
    • Renovación de la flota de vehículos de Renting bajo criterios de sostenibilidad.

  • S (Social): Son acciones centradas en las relaciones de la Organización con otras empresas, comunidades y hacia los propios trabajadores.

    ACCIONES “S” PLANIFICADAS y REALIZADAS EN 2019-2020:
    • Proyecto de donación de equipos eléctricos y electrónicos para empleados y Organizaciones sin ánimo de lucro.
    • Colaboración con el Banco de Alimentos en las diferentes delegaciones de España.
    • Donación a Médicos Sin Fronteras procedentes del concurso de postales navideñas.

  • G (Governance): Acciones vinculadas a la adquisición de compromisos de buen gobierno, comportamientos éticos y transparencia por parte de Noatum.

    ACCIONES “G” PLANIFICADAS y REALIZADAS 2019-2020
    • Definición de políticas específicas de Compliance y de Medio Ambiente que permitan marcar las directrices para garantizar el comportamiento responsable de Noatum en estos ámbitos.

PROGRAMA MOVES III

La sede corporativa de Noatum en Valencia recibe la subvención de MOVES III para impulsar la movilidad sostenible de sus empleados.

Noatum Holdings, en su sede corporativa de Valencia, ha sido beneficiario del programa de ayudas MOVES III, otorgado por el Instituto Valenciano de Competitividad Empresarial (IVACE). Dentro del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia Europeo, esta subvención dedicada a la instalación de punto de recarga avanzado para vehículos eléctricos en la Comunitat Valenciana, hace posible la electrificación y descarbonización progresiva de la flota de la compañía.

Esta iniciativa es un reflejo de nuestro compromiso con la movilidad sostenible, eficiencia energética y descarbonización de nuestra operaciones, que marcarán nuestro rumbo hacia una logística descarbonizada. Porque cada pequeño paso nos acerca a un futuro más responsable y sostenible.